【課程收益】
1、讓員工懂得對上級、下級職業規矩，在職場、在企業基本規矩；
2、培養感恩、忠誠、認真、誠信、負責任和付出的優秀員工；
3、建設和諧、大愛、真誠和幸福的企業氛圍；
【課程大綱】
第一章 企業需要什么樣的好員工
第一節、企業危險品 —— 有才無德的員工
第二節、好員工評價模型 —— 德能技
第三節、企業的脊梁—— 忠誠付出的好員工
第二章 企業當務之急——培養有道德好員工
第一節、老子講 —— 道與德
第二節、人生成功前提 —— 厚德載物
第三節、稻盛和夫是怎樣用道德管理，成就二家世界五百強
第三章 用《弟子規》培養員工
第一節、《弟子規》—— 做人的基本規矩，必備基本道德
第二節、好員工必備 —— 八大職業道德
第四章 好員工第一條—— 忠誠
第一節：忠誠員工第一條—— 忠誠重于能力
第一節：忠誠員工第二條規矩 —— 執行服從
解讀：父母呼 應勿緩 父母命 行勿懶
第二節：忠誠員工第三條規矩 —— 進諫
解讀：親有過 諫使更 怡吾色 柔吾聲
第三節：忠誠員工第四條規矩 —— 謙虛恭敬
解讀：父母教 須敬聽
第四節：忠誠員工第五條規矩 —— 接受批評
解讀：父母責 須順承
第五節：忠誠員工第六條規矩 —— 無私付出
解讀：冬則溫 夏則凊
第六節：忠誠員工第七條規矩 —— 及時報告
解讀：晨則省 昏則定 出必告 反必面
第五章 好員工第二條 —— 建立和諧人際關系
第一節：與人相處第一條規矩 —— 把同事當兄弟
解讀：兄道友 弟道恭
第二節：與人相處第二條規矩 —— 大度舍得，不斤斤計較！
解讀：財物輕 怨何生
第三節：與人相處第三條規矩 —— 謹言慎行，不說惡言！
解讀：言語忍 忿自泯
第四節：與人相處第四條規矩 —— 長幼有序
解讀：或飲食 或坐走 長者先 幼者后
第六章 好員工第三條—— 敬業付出
第一節、財富的規律——種子定律
第二節、舍得——終極商業智慧
第三節、舍得的七大方法
第四節、吃虧是福處世哲學
第七章 好員工第四條—— 良好職業規范
第一節：職場第一條規矩 —— 站有站相、坐有坐相
解讀：步從容 立端正 揖深圓 拜恭敬
第二節：職場第二條規矩 —— 養成良好習慣，習慣決定命運！
衛生、吃飯、穿衣和放物品都有規律，
解讀：朝起早 夜眠遲 老易至 惜此時
第三節：職場第三條規矩 —— 做事不慌不忙、有條不紊
解讀：事勿忙 忙多錯 勿畏難 勿輕略
第四節：職場第四條規矩 ——拜訪客戶進辦公室的規矩，敲門問好！
解讀：將入門 問孰存 人問誰 對以名 吾與我 不分明
第五節：職場第五條規矩 ——職場著裝得體
解讀：衣貴潔 不貴華 上循分 下稱家
第六節：職場第六條規矩 —— 借物的規矩
解讀：用人物 須明求 倘不問 即為偷
第八章 好員工第五條—— 負責任
第一節：說話第一條規矩 —— 說到做到
解讀：凡出言 信為先 詐與妄 奚可焉
第二節：說話第二條規矩 —— 承擔責任
解讀：過能改 歸于無 倘掩飾 增一辜
第三節：說話第三條規矩 ——不傳播謠言
解讀：見未真 勿輕言 知未的 勿輕傳
第四節：說話第四條規矩 ——反省進步
解讀：見人惡 即內省 有則改 無加警
第九章 好員工第六條—— 愛心守則
第一節：愛——征服世界最偉大的力量
第二節：敬天愛人——締造二家世界五百強
第三節：愛心第一條規矩 —— 顧客是衣食父母
解讀：凡是人 皆須愛 天同覆 地同載
第四節：愛心第二條規矩 —— 將心比心愛的方式
解讀：將加人 先問己 己不欲 即速已
第五節：愛心第三條規矩 —— 溝通
勢服人 心不然 理服人 方無言
第六節：愛心第四條規矩 —— 不要說三道四、道人長短
道人善 即是善 人知之 愈思勉 揚人惡 既是惡 疾之甚 禍且作
第十章 好員工第七條—— 感恩守則
第一節：人為什么要感恩？
解讀： 恩欲報 怨欲忘 報怨短 報恩長
第二節：感恩——生命的智慧
第三節：感恩一切 —— 人生八大感恩
第四節：感恩折磨你的人
第十一章 好員工第八條—— 成長法則
第一節：成長第一條法則 ——交友之道
解讀：能親仁 無限好 德日進 過日少 不親仁 無限害 小人進 百事壞
第二節：成長第二條法則——知行合一
解讀：不力行 但學文 但力行 不學文
第三節：成長第三條法則——讀書要有選擇
解讀：非圣書 屏勿視 敝聰明 壞心志
第四節：成長第四條法則——人人都可以成為圣賢
解讀：勿自暴 勿自棄 圣與賢 可馴致
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