企業(yè)為什么要搞黨建

　　企業(yè)搞黨建可以建設執(zhí)政能力(輔佐經營管理)、保持和發(fā)展黨的先進性、深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭

　　因此，通過黨建工作打造一支特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻的優(yōu)秀黨員隊伍，使其成為企業(yè)的先鋒隊和突擊隊，這對于企業(yè)的發(fā)展將起到積極的促進作用。

　　黨建就是讓黨的意識深深地扎根在每一位黨員的心里，并在基層黨組織建設的熏陶下生根發(fā)芽、茁壯成長，從而在企業(yè)里成為優(yōu)秀的職工，成為職工的優(yōu)秀代表，成為一支優(yōu)秀的團隊，帶領廣大職工共同進步，共同發(fā)展。

　　所以，必須明確"抓黨建就是抓發(fā)展、抓發(fā)展必須抓黨建"的意識。

　　企業(yè)面臨的困惑

　　黨建工作如何與業(yè)務進行有效結合，有效解決“兩張皮”的問題。

　　金鉑縱橫的解決思路

　　金鉑縱橫將分以下五個階段開展黨建項目：

　　第一階段：基層黨建工作現(xiàn)狀的診斷與評估，為后續(xù)工作奠定基礎。

　　第二階段：基于黨建主導思想，制定黨建工作計劃，明確后期黨建工作內容。

　　第三階段：優(yōu)化組織體系、黨建制度系統(tǒng)，設計黨員行為體系，建設培訓體系、評價體系。

　　第四階段：建設學習型黨組織，實施黨建活動，評價合格黨員。

　　第五階段：宣傳黨建之星、優(yōu)秀黨組織、黨建創(chuàng)新案例 。

　　從黨建常規(guī)工作、黨建融合工作、黨建深植化工作三個層次逐漸深入展開工作。

　　我們能為企業(yè)提供的服務

　　建設黨建體系

　　1、黨組織文化體系;(構建黨員的行為規(guī)范體系)

　　2、構建企事業(yè)單位的黨組織體系;

　　3、構建黨組織的制度體系;

　　4、能力體系建設;

　　5、反腐倡廉風控體系;

　　6、構建企事業(yè)單位黨組織建設評估體系;

　　我們的三大特色

　　易接受：不再是以傳統(tǒng)的思想教育為主，而是充分地與企事業(yè)單位的經營管理相融合

　　能促進：通過黨組織建設，使每一個基層黨組織成為一個戰(zhàn)斗堡壘，使每一個黨員成為企事業(yè)單位的先鋒，促進企事業(yè)單位的健康發(fā)展

　　有效果：真正為企事業(yè)單位的經營管理發(fā)揮先鋒示范作用