中國黃金集團是我國黃金行業(yè)唯一一家中央企業(yè)，是中國黃金協(xié)會會長單位，也是世界黃金協(xié)會唯一一家中國的董事會成員單位，中國黃金是集地質(zhì)勘探、礦山開采、選礦冶煉、產(chǎn)品精煉、加工銷售、科研開發(fā)、工程設計與建設于一體的大型礦業(yè)公司。
      圍繞集團公司“十三五”戰(zhàn)略目標，立足集團公司人才隊伍現(xiàn)狀，緊緊抓住人才隊伍引入、培養(yǎng)、使用、激勵等各項關鍵環(huán)節(jié)，大力推行“人才強企”戰(zhàn)略，重點加快人才隊伍管理機制建設，全面提升人才隊伍素質(zhì)，為集團公司全面實現(xiàn)“十三五”戰(zhàn)略目標提供堅強的人才保證。
      中國黃金提出人才培養(yǎng)理念“五法”：一線鍛煉、多崗交流、擔當責任、跟蹤督導、快速成才。強調(diào)在生產(chǎn)一線的實踐鍛煉中培養(yǎng)人才，通過崗位輪換豐富工作經(jīng)歷，同時給予責任和壓力，并及時跟蹤考核、反饋、指導，加速人才成長。
      本次課程是中國黃金集團首次引進本土版權課程，集團領導表示職業(yè)化是公司的大事，是各個部門的要事，是每個人都要重視的分內(nèi)事！為了表示對此次培訓的重視，專門結合培訓批示了10項2017年主抓能力要求：1. 溝通協(xié)調(diào)能力；2.總結歸納能力；3.優(yōu)化改進能力；4.快速反應能力；5. 綜合業(yè)務能力；6. 跟蹤督辦能力；7. 改革創(chuàng)新能力；8. 執(zhí)行復命能力；9. 規(guī)范管理能力；10.  拼搏進取能力。
      由于《職場魔方》這門課程與集團領導提出的10項能力提升要求全面貼合，所以在短短一周的深入調(diào)研溝通后，中國黃金迅速與我們簽約，并馬不停蹄的開展講師訓課程，中國黃金從各業(yè)務板塊抽調(diào)內(nèi)部專家和部門經(jīng)理參與課程拆解，參與學習的各位內(nèi)部講師都對7萬余字的，厚厚的講師手冊表現(xiàn)出濃厚的興趣，紛紛表示這么細致的手冊和口語的話術讓大家對講好這門課充滿了信心！
      隨后在各位講師充分的消化、復習、并伴隨著多次內(nèi)部試講后，中國黃金做了一件另我們所有人都大吃一驚的決定：全員輪訓！273人！這也是《職場魔方》課程版權輸出企業(yè)迎來的首次200人以上的授課挑戰(zhàn)，中國黃金集團在京人員，除一把手主管，全員參訓！230本學員手冊瞬間搶完，臨時加印40份！
      本次課程在中國黃金與我們的研發(fā)團隊在經(jīng)過多次線上線下的研討后，決定從職場魔方探索期展開，通過多種職業(yè)化工具輔助影視化場景教學，273位學員全程緊隨課程進行了充分的演練和反思。課后學員反饋課程內(nèi)容生動活潑，發(fā)人深省，不僅聽課不困，還能利用學到的工具實實在在為工作提升效率！